2022年是国企改革三年行动的收官之年，推动国企市场化经营机制建设是其中一项核心工作。对于激励机制的改革应坚持一企一策，既符合市场规律又符合企业实际。超额利润分享作为一种现金类中长期激励工具，适用于更多国（试读）...
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