随着全球化的深入推进和知识经济的快速发展,人力资源已经成为企业核心竞争力的重要因素。企业人力资源管理作为企业管理的重要组成部分,对于提高企业绩效、促进员工发展具有至关重要的作用。然而,受一些因素的影响(试读)...