摘要:面对大数据环境所带来的全新发展机遇和挑战,医院必须从根上做好人力资源绩效管理创新工作,用以充分发挥人力资源绩效管理实效,推动医院高质量发展与数字化建设转型。文章从提高绩效评估的精准性、优化资源(试读)...