文件规定：为孕哺期女性科技人才营造良好科研环境，鼓励科研单位设立女性科研回归基金，资助女性科研人员生育后重返科研岗位，在考核评价、岗位聘用等环节，对孕哺期女性科技人才适当放宽期限要求、延长评聘考核期限（试读）...
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