摘 要：绩效管理作为人力资源的一个重要部分，往往没有得到中小企业的重视，导致企业管理出现问题，进而使员工的满意度、积极性受到影响。本文以全棉时代为研究对象，对其绩效管理进行研究。通过对全棉时代员工进行访（试读）...
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