在大数据时代背景下，如何运用先进的技术手段对人力资源绩效进行创新型管理是企业发展亟需解决的问题。通过对人力资源绩效管理概念的阐述，以及大数据技术对管理影响的分析，旨在为企业在大数据时代进行人力资源绩效（试读）...
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