数字化时代，企业人力资源管理面临全新挑战与机遇。我们深入挖掘其数字化转型的战略价值，系统剖析转型中的核心难题，包括理念陈旧、战略脱节、融合阻碍、制度缺失等。以此为基础，提出对应策略，旨在助力企业完成人（试读）...
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